Entreprise de logiciels pour les ressources humaines à vendre en Europe occidentale

Entreprise à vendre

• Chiffre d'affaires : environ 1-1,5 millions d'euros
• Lieu : Europe occidentale
• #CFIE ITS067

Présentation : entreprise de logiciels pour les ressources humaines à vendre en Europe occidentale

Les propriétaires de cette entreprise de développement de logiciels pour les ressources humaines ont décidé de vendre 100 % des parts de l'entreprise. L'entreprise à vendre est une société qui a plus de 30 ans d'expérience dans la réalisation de logiciels pour les salariés des entreprises.

Profil (stratégie) : entreprise de logiciels pour les ressources humaines à vendre en Europe occidentale

L'entreprise à vendre est l'un des principaux fournisseurs et développeurs de solutions pour la planification flexible de la présence des employés. La société a été fondée il y a plus de 30 ans et, au cours de son existence, plus de 400 clients ont utilisé ses logiciels.

Les clients de cette société comprennent non seulement des entreprises, mais aussi des gouvernements, des universités, des services de santé, de fabrication et des services financiers dans toute l'Europe. Outre l'Europe, la société a également des activités en Amérique du Nord.

La principale valeur ajoutée pour l'acquéreur potentiel est la clientèle de l'entreprise et la répartition du chiffre d'affaires entre les ventes récurrentes (support et maintenance) et les ventes de matériel. L'entreprise est détenue par deux personnes, et toutes deux souhaitent la quitter en raison de leur âge.

En bref, le logiciel détenu par la société à vendre permet aux entreprises de :

• déployer des horaires de travail flexibles
• gérer les régimes de « rémunération horaire »
• contrôler les coûts des travaux et des projets
• réduire la charge de travail liée à l'enregistrement du temps

Activités et produits : entreprise de logiciels pour les ressources humaines à vendre en Europe occidentale

La société à vendre propose des systèmes de gestion du temps pour les organisations, les entreprises et les institutions. Le logiciel est disponible sur le web, dans le cloud ou sur des appareils mobiles et peut être appliqué à tous les types d'opérations. Le programme phare proposé est une solution diversifiée et très flexible de gestion et d'organisation du temps. Le système est accessible à distance, ce qui permet aux utilisateurs d'accéder et de suivre de près les enregistrements des heures et des absences. Le logiciel est entièrement personnalisable et constitue une aide précieuse pour améliorer l'analyse des performances.

Le logiciel peut également être installé en tant que système de ressources humaines, reliant ses systèmes de gestion du temps à la paie des clients, éliminant ainsi le besoin de dossiers papier, ce qui offre une efficacité maximale.

Outre les systèmes de gestion du temps, l'entreprise a également développé un système d'enregistrement du temps, qui permet aux organisations de déployer des horaires de travail flexibles en donnant aux employés un plus grand contrôle sur leur travail. La mise en œuvre de ces systèmes permet de fidéliser les employés, de les motiver et d'améliorer la satisfaction générale sur le lieu de travail.

Points forts : entreprise de logiciels pour les ressources humaines à vendre en Europe occidentale

• L'entreprise à vendre fournit un logiciel RH sophistiqué, capable d'améliorer la gestion du temps dans les entreprises
• L'entreprise à vendre a plus de 30 ans d'expérience, les propriétaires vendent en raison de leur âge
• Les propriétaires sont prêts à vendre 100 % du capital social de la société

Plus d'informations : Entreprise de logiciels pour les ressources humaines à vendre en Europe occidentale

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